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La rémunération à la performance n'améliore pas la prise en charge des patients

29/01/2011

 Une nouvelle pierre dans le jardin des défenseurs de l'hopital-entreprise où performance doit nécessairement rimer avec importance (celle des rémunération !).

 

 Le très sérieux Britsh Medical Journal, dans une étude publiée le 25 janvier dernier montre que la P4P (pay for performance) n'a aucun bénéfice sur la prise en charge des patients souffrant d'hypertension artérielle. 

 

Voir l'étude sur le site du BMJ

 

De là à penser que la PCV (part complémentaire variable) n'apporterait aucun bénéfice aux patients dont les praticiens en seraient des adeptes, il y a une marche que le SNPHAR-E n'hésite absolument pas à franchir.

Sans parler des fameux contrats de clinicien hospitalier, contrats basés sur la quantité et la qualité des actes, officialisation du mercenariat sans aucune garantie de service rendu.

 

 

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